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IL DIRITTO DEL LAVORO NELL’ERA DIGITALE
O DIREITO DO TRABALHO NA ERA DIGITAL
Seconda Edizione – Segunda Edição
PAPER
26 maggio 2022
26 de maio de 2022
PRIMA SESSIONE
DIGITAL TRANSFORMATION E TUTELA DEI LAVORATORI NELLE CATENE DI VALORE
Pia De Petris – Università degli studi di Napoli “Federico II”
La tutela del lavoro nell’impresa algoritmica e globale: il crowdwork
Chiara Hassemer – Instituto Ítalo Brasileiro de Direito do Trabalho
Tutela dei lavoratori tra algoritmi e soluzioni legislative nazionali e dell’Unione Europea
Lorenzo Giovanni Luisetto – Università degli studi di Trento
Digital Transformation, mobilità occupazionali e concorrenza: spunti dagli Stati Uniti
Carolina Serrano Falcón – Universidad de Granada (España)
La necessità di una nuova Convenzione OIL sui servizi pubblici per l’impiego e agenzie private per l’era digitale
PRIMEIRA SESSÃO
TRANSFORMAÇÃO DIGITAL E PROTEÇÃO DOS TRABALHADORES NAS CADEIAS DE VALOR
Luciane Cardoso Barzotto – Universidade Federal do Rio Grande do Sul e TRT4
Literacia para a inteligência artificial e o trabalho digital
Giovanni Paolo Pilosio – ESEG – Escola Superior de Engenharia e Gestão
Transformação digital e proteção dos trabalhadores nas cadeias de valor
Carlo Benito Cosentino Filho – Universidade Federal de Pernambuco (UFPE)
A imaterialidade do trabalho e sua influência nos novos modelos de divisão do labor
Margarida Barreto de Almeida – Ministério do Trabalho e Previdência
A ressignificação do direito administrativo do trabalho sob a perspectiva do esocial: reconfigurações desejadas
SECONDA SESSIONE
TECNOLOGIE E NUOVE FORME DI DISCRIMINAZIONE SUL LAVORO
Camilla Della Giustina – Università degli studi “Luigi Vanvitelli”
Il luogo di lavoro come luogo di interazione tra esseri umani e sintetici. Quali soluzioni per nuove forme di discriminazione?
Paolo Iervolino – Università degli studi di Palermo
I bias algoritmici nella selezione dei ciclofattorini
Nicola Lettieri – I.N.A.P.P.
Margherita Vestoso – Università degli studi del Sannio
Piattaforme, algoritmi, discriminazione. Verso modelli computazionali di analisi critica della gig economy
Marzia Pirone – Università degli studi del Sannio
Discriminazioni di genere nel lavoro tramite piattaforme digitali
SEGUNDA SESSÃO
TECNOLOGIAS E NOVAS FORMAS DE DISCRIMINAÇÃO NO TRABALHO
Aldacy Rachid Coutinho – Universidade Federal do Paraná (UFPR)
Pessoa com deficiência, novas tecnologias e não discriminação
Miriam Olivia Knopik Ferraz – PUC – PR co-tutela Sapienza Università di Roma
Teletrabalho na dinâmica sem fronteiras: análise comparada Brasil-Itália e a discriminação da jurisdição na contratação
Larissa Lopes Matos – Núcleo de Pesquisa e Extensão da USP e ABRAT
A discriminação algorítmica na contratação do trabalhador
Guilherme Alves Jevaux – Universidade Federal do Espírito Santo
O turco mecânico e a uberização: algoritmos e solucionismo digital